La description:
Dans le cadre de son développement, le centre de formation Tremplin 84 recherche un(e) commercial(e) auprès des entreprises et chargé(e) de recrutement des stagiaires. Vous êtes une personne dynamique, entreprenante et déterminée ? Vous avez le sens de l'écoute et du conseil et une aisance avec les relations humaines ? Vous serez en contact avec les entreprises de la région, vous aurez 50% de votre temps de travail qui sera dédié aux visites auprès des entreprises dans le but de nouer des relations commerciales (prospection). Les autres 50% seront portés sur la recherche de candidats, aider et accompagner les candidats à trouver une entreprise d'accueil en animant des ateliers. Depuis plus de 24 ans, le centre de formation Tremplin 84 œuvre pour la formation et l'insertion de tout public dans le domaine commercial et administratif. Nous recherchons des collaborateurs pour former nos stagiaires en Brevet de Technicien Supérieur et Bachelors au sein de notre CFA. Notre expertise et notre accompagnement personnalisé permet d'obtenir des taux de réussite de 100% en MCO et de 98% en GPme sur les 5 dernières années. Vos missions seront : En tant que chargé(e) de recrutement : - Entretenir les relations avec les partenaires institutionnels en vue de notre participation à des forums, - Rechercher des candidats par le biais de différentes plateformes, - Trier les CV reçus et contacter les candidats, - Assurer le suivi des candidats à la formation : animer des réunions collectives, faire passer les entretiens de pré-recrutement, debriefs, accompagnement dans la recherche d'entreprises, - Rechercher et participer à différents forums, salons ou évènements pouvant toucher notre public. En tant que chargé(e) de formation : - Gérer des tâches administratives courantes (saisies des chiffres, gestion du planning, signature des contrats), - Assurer le suivi des stagiaires en entreprise durant leur formation, - Aller sur le terrain pour prospecter de nouvelles entreprises, - Accompagner les élèves dans leur démarche. Une connaissance du secteur de la formation professionnelle et une première expérience dans la prospection en B to B sont un plus. Salaire en fonction du profil. Rejoignez-nous !