La description:
Vous veillerez à l'optimisation de la gestion d'une station-service. Vous aurez pour mission : - recrutement, encadrement et organisation du travail des employés de la station, - appui aux employés de la station pour la réalisation de toutes activités techniques et commerciales, - tutorat de jeunes en formation alternée et formation des collaborateurs, - création et analyse des tableaux de bord d'activité et mise en place de plans d'action, - réalisation et/ou encadrement de l'ensemble des activités administratives et comptables relatives au fonctionnement de la station, - mise à jour et classement de la documentation professionnelle, - mise en œuvre des démarches qualité en vigueur dans l'entreprise. - contrôle du prix des carburants dans la zone de chalandise, définition de la politique tarifaire de la station dans le respect des procédures en vigueur dans l'entreprise, - organisation de transferts de fonds dans le respect des règles de sécurité dans l'entreprise, - gestion de la boutique, - gestion des relations avec les fournisseurs, - réception et contrôle des livraisons en carburant ou autres produits, - gestion des commandes et réceptions des produits - gestion de la maintenance des équipements Profil recherché : Vous justifiez d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum dans le commerce ou le management avec une expérience de 2 ou 3 ans sur un poste à responsabilité. Maitrise obligatoire de l'outil informatique. Poste à 35 ou 39 heures, à déterminer. Prise de poste début mai, avec en amont une semaine de formation sur le site de Charolles (frais pris en charge par l'entreprise).