La description:
KANTAR, leader mondial en matière de conseil, d'études de marché et marketing, accompagne les entreprises et institutions dans leurs stratégies. Présent dans une centaine de pays, employant plus de 25 000 collaborateurs à travers le monde, KANTAR propose à ses clients une palette inédite d'expertises grâce aux solutions développées par ses divisions. Dans la division Worldpanel, en France, nos spécialistes passent au crible la consommation française afin de mesurer, analyser et comprendre les achats des ménages français. Expert incontournable des marchés de grande consommation, nous aidons nos clients (industriels, distributeurs.) à orienter leur stratégie marketing et commerciale. À ce titre, nos équipes proposent des solutions adaptées qui nous permettent de mesurer, analyser et d'avoir une bonne connaissance des tendances de consommation des ménages. Votre rôle: Rattaché(e) à la Direction Commerciale de Worldpanel France, vous êtes un maillon essentiel de la bonne santé de l'entreprise et de son dynamisme commercial. Vous travaillez en collaboration avec les équipes finance et commerciales, et êtes notamment en charge des points suivants : Rigueur du suivi commercial : - Responsable du bon suivi des procédures de bon de commande - Travail en collaboration avec les commerciaux pour le bon remplissage de l'outil CRM - Identification et correction des erreurs sur l'outil, notamment lors des périodes de "clôture" ponctuellement - lien avec les clients pour récupérer les éléments de facturation Animation commerciale : - Formation des commerciaux à l'outil de CRM - Proposition d'un plan de communication sur les sujets commerciaux, sous différentes formes (newsletter, réunions, évènements...) - Mise en place et suivi du plan de communication - dont l'élaboration du contenu - Réalisation de la communication - notamment : newsletters commerciales régulières, partage des ventes clefs aux équipes globales Rémunération des commerciaux : - Calcul des primes commerciales chaque trimestre - Participation à l'élaboration et au suivi de concours commerciaux, avec mise en place de systèmes d'incentives pour les équipes Profil recherché: - Niveau de qualification idéal Bac +2/3, type : BUT GEA, BTS MUC, etc. - Maîtrise d'Excel et de Powerpoint Avec les qualités et compétences suivantes: - une grande rigueur et une attention aux détails - une bonne aisance relationnelle - de la créativité en termes de communication - un strict respect de la confidentialité de par la nature sensible des informations qui vous seront accessibles Rémunération: 30,000 EUR brut annuels