La description:
Quelles sont les missions ? Le cabinet conseil recrutement Manpower à Clermont-Ferrand, accompagne son client, spécialisé l'aménagement urbain et de l'éclairage public, dans le recrutement de son futur Conducteur de travaux H/F.Le poste est à pourvoir en CDI à Clermont-Ferrand (63) avec des grands déplacements. Poste à pourvoir dès que vous êtes disponible. Vous serez en charge de superviser et de coordonner efficacement les chantiers d'aménagement urbain et d'éclairage public, en veillant à ce que les projets soient réalisés dans les délais impartis et conformément aux normes de qualité les plus élevées. Vos missions : - Planifier, organiser et superviser les chantiers d'aménagement urbain et d'éclairage public. - Assurer la gestion opérationnelle des équipes sur le terrain. - Garantir le respect des normes de sécurité sur les chantiers. - Collaborer étroitement avec les différents intervenants (architectes, ingénieurs, sous-traitants, etc.). - Assurer le suivi financier des projets et veiller au respect des budgets alloués. Profil Recherché : - Expérience significative en tant que conducteur de travaux, idéalement dans le domaine des travaux publics. - Connaissance approfondie des techniques de construction et des normes de sécurité. - Fortes capacités de leadership et aptitude à fédérer une équipe autour d'objectifs communs. - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de projet : Autocad. Avantages : - Intégration dans une entreprise renommée, en pleine expansion. - Opportunités de développement professionnel et de formation continue. - Environnement de travail dynamique et stimulant. L'entreprise propose : Un poste en CDI Mobilité : France (déplacement de 2 à 3 jours par semaine) Rémunération entre : 35 000 € et 40 000 € annuel brut Et avantage du groupe : voiture de fonction, prime de déplacement, télétravail, ticket restaurant, mutuelle, chèques vacances, prime de participation... Vous vous êtes reconnu ? Candidatez, envoyez-nous votre CV, nous planifierons un premier échange téléphonique. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Qui a publié cette offre ? Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
23 avr. 2024;
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emploi.lefigaro.fr