Responsable de l'action commerciale (H/F)

La description:

Pourquoi choisir cette formation ?

Cette formation vous permettra de vous spécialiser dans le commerce business to business et de répondre aux exigences de la négociation d’entreprise dans le domaine des solutions industrielles technologiques ou dans les activités de service. Elle vous permettra d’obtenir un titre reconnu par l’Etat (diplôme de niveau bac +3).

Pendant 12 mois, vous serez formée pour devenir des professionnels opérationnels dans les domaines du marketing et de la vente B to B.

BACHELOR RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL - PURPLE CAMPUS FOIX, CAHORS, CARCASSONNE, RODEZ, MONTPELLIER

Informations rentrées 2024 à venir

Pendant 12 mois, préparez un Bachelor Responsable développement commercial en partenariat avec Purple Campus Foix, Purple Campus Cahors, Purple Campus Carcasonne, Purple Campus Rodez ou Purple Campus Montpellier

Pour en savoir plus sur la formation et ses enseignements, cliquez ici .

POSTES À POURVOIR** :

Purple Campus Foix

1 poste de Responsable de l’Action Commerciale (H/F) en alternance est à pourvoir dans l’Ariège : Saint-Jean-de-Verges

Purple Campus Cahors

3 postes de Responsable de l’Action Commerciale (H/F) en alternance sont à pourvoir dans le Lot : Figeac, Villefranche-de-Rouergue

Purple Campus Carcassonne

1 poste de Responsable de l’Action Commerciale (H/F) en alternance est à pourvoir dans l’Aude : Narbonne

Purple Campus Rodez

1 poste de Responsable de l’Action Commerciale (H/F) en alternance est à pourvoir dans l’Aveyron : Onet-le-Château

Purple Campus Montpellier

7 postes de Responsable de l’Action Commerciale (H/F) en alternance sont à pourvoir dans l’Hérault et le Gard : Saint-Gély-du-Fesc,
Nîmes, Agde, Vendres, Montpellier, Alès, Bagnols-sur-Cèze

**Postes donnés à titre indicatif

RÉMUNÉRATION :

Salarié sous contrat d’apprentissage : entre 1007,14€ et 1794,42€* brut en fonction de votre âge

* Salaire donné à titre indicatif, peut varier lors de votre entrée en formation

PRÉREQUIS

• Être éligible au contrat d’apprentissage* (avoir moins de 30 ans le jour de la signature du contrat, pas de limite d’âge pour les personnes présentant une RQTH)

• Être titulaire d’un diplôme de niveau bac +2

• Justifier d’une expérience professionnelle de 6 mois minimum (y compris les stages), en priorité dans le domaine commerciale et/ou relation client

• Permis B souhaité

*conformément aux dispositions légales, pas de limite d’âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés

INSCRIPTION

• Vous devez vous inscrire sur le site de Formaposte Sud Est, puis suivre les démarches qui vous seront transmises par mail (attention, pensez à vérifier vos spams)

• Une fois vos démarches réalisées, vous serez convoqué à des entretiens de motivation en présence de La Poste Groupe et de Formaposte Sud Est

• Si vous réussissez les entretiens, vous serez recontacté par Formaposte Sud Est pour la suite des démarches à suivre.

Pour télécharger la brochure, cliquez ici

MÉTIER VISÉ

RESPONSABLE DE L’ACTION COMMERCIALE (H/F)

Contexte :

Au sein d’une plateforme de distribution courrier, le responsable de l’action commerciale (H/F) développe le chiffre d’affaires en déployant des campagnes commerciales et en prospectant les clients professionnels de sa zone de marché (chalandise).

Missions :

ASSURER LA QUALITÉ DE LA RELATION CLIENTS ET LE DÉVELOPPEMENT DES VENTES

• Vous garantissez le développement du chiffre d’affaires sur votre zone de marché

• Vous pilotez les indicateurs de performances et définissez les axes prioritaires des actions commerciales dans le but d’atteindre les objectifs commerciaux de votre secteur

• Vous assurez la gestion de votre portefeuille de clients et cherchez à le développer au travers d’action de conquêtes de nouveaux clients et de prospection

AGIR POUR CONSTRUIRE ET ENTRETENIR LA SATISFACTION CLIENT

• Vous pilotez efficacement vos points de ventes (panier moyen, approvisionnement, merchandising, animation saisonnière…)

• Vous animez les espaces de vente en fonction des temps forts commerciaux et en vous assurant de la qualité de l’accueil

• Vous accompagnez les équipes sur le terrain pour développer et personnaliser la relation client

• Vous respectez la Charte éthique du Groupe (règles de la concurrence, prévention de la corruption, risque de réputation,…)

GARANTIR LA DYNAMIQUE COMMERCIALE ET LE DÉVELOPPEMENT DES APPORTS

• Vous animez les équipes de facteurs afin de les informer sur les produits et actions locales

• Vous accompagnez la montée en compétence des RESC et Managers de proximité dans l’animation des facteurs (brief, e-learning…)

• Vous informez le Directeur d’Etablissement et RESC de votre secteur des résultats commercial, des apports d’affaires et des challenges

• Vous assurez la bonne remontée d’informations entre les différentes équipes de votre secteur