Technicien de maintenance industrielle à Crest (H/F)

La description:

Quelles sont les missions ? Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance industrielle à Crest (H/F) Principales missions/responsabilités :
? Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif), ? Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance), établir un diagnostic et réaliser des opérations de maintenances préventives et/ou curatives de l'outil de travail, ? Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels (veille), ? Conseiller et former ? Actualiser des données techniques, ? Apporter un appui technique aux équipes, ? Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance, ? Contrôler la réalisation des fournisseurs et sous-traitants, ? Gérer les réapprovisionnements, achats, garanties de matériel, outils, consommables, EPI, équipement de la personne, ? Réaliser les inventaires du matériel mis à disposition de l'ensemble des collaborateurs, ? Réaliser le suivi chiffré de l'activité achat et maintenance et réalisation de reporting, ? Participer à la réflexion des aménagements de postes de travail et mise en œuvre, ? Rédaction des procédures de maintenance. Activités secondaires : ? Mettre en œuvre des contrats de maintenance avec les partenaires techniques, ? Mettre en œuvre le protocole de sécurité, ? Réaliser la prospection auprès de fournisseurs et de réflexion d'optimisation des coûts, ? Gestion du planning des interventions des contrôles obligatoires ? Gestion du plan des machines AVANTAGES : tickets restaurants, mutuelle d'entreprise, participation aux bénéfices, chèques vacances Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 en maintenance ou d'une expérience de 3 à 5 ans en maintenance industrielle ? Vous possédez des connaissances en informatique industrielle et pack office ainsi que des compétences en automatismes, hydraulique, pneumatique, mécanique et électricité industrielle ? Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se) et avez des capacités d'adaptation et d'autonomie ? N'hésitez pas à postuler directement sur l'offre d'emploi. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Qui a publié cette offre ? Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.