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INOCEL est une société née de la rencontre entre les mondes de la recherche, de l'industrie, de l'ingénierie et aussi de l'aventure avec Mike HORN qui a agi comme catalyseur sur le projet. La société, basée à Grenoble est en phase de développement et de structuration pour répondre à ses objectifs ambitieux. L'usine de production INOCEL, basée à Belfort est en plein aménagement et accueillera une centaine de collaborateurs dès 2025. La société INOCEL a pour mission la production de systèmes hydrogène performants et compétitifs sur le marché mondial, et contribuera ainsi à la décarbonation de nos usages notamment dans la mobilité. Le volet environnemental fait partie intégrante de l'ADN de la société. INOCEL propose des solutions clés en main complètes de chaînes énergétiques hydrogène intégrant notamment des piles à combustible basse température innovantes. Nos solutions comprennent des systèmes de gestion d'énergie intelligents ainsi que des services d'ingénierie et de maintien en conditions opérationnelles. Les solutions d'INOCEL visent les applications de la mobilité, terrestre et maritime ayant un besoin de durabilité et d'efficacité et la production d'énergie stationnaire. Dès 2024 INOCEL aura la capacité de répondre à une demande croissante de production de piles à combustibles en grandes séries en maîtrisant l'ensemble de sa chaîne de production. Si vous vous retrouvez dans cet ADN, si vous souhaitez vous engager dans une entreprise à forte valeur ajoutée avec l'esprit et le dynamisme d'une startup et si vous avez la volonté de mener à terme des travaux de développements industriels au sein d'une équipe expérimentée et soucieuse de ses collaborateurs . Rejoignez-nous ! INOCEL recherche un responsable RH pour rejoindre notre chargée de RH et accompagner le développement d'INOCEL. Les missions seront : - Gérer les activités opérationnelles quotidiennes des ressources humaines. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie RH. - Gérer la paie des employés. - Gérer les activités de recrutement et travailler avec les managers pour anticiper les besoins. - Faciliter l'intégration des nouveaux employés. - Contribuer au développement et à l'efficacité d'INOCEL en participant au plan de formation et à la gestion des performances. - Mettre en œuvre les modifications de la convention collective et assurer la conformité d'INOCEL avec les politiques RH. - Participer à d'autres activités du service RH comme l'animation du CSE Profil recherché : - Licence ou master en gestion des ressources humaines ou qualification équivalente. - Expérience professionnelle significative (8 ans ou plus) dans une fonction similaire. Une expérience préalable dans l'industrie serait un plus. - Bonne connaissance du droit du travail individuel et collectif, capable d'assister les salariés par des conseils et des actions sur des questions individuelles. - Bonne connaissance de la législation et de la réglementation françaises en matière de travail. - Très haut niveau de confidentialité. - Un bon niveau d'anglais est requis. - Excellentes aptitudes à la communication et aux relations interpersonnelles. Vous aimez travailler avec une équipe agile et compétente dans un environnement technologique et vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à créer une dynamique collective, améliorant non seulement votre propre performance mais aussi celle de votre entourage. Vous êtes méthodique et organisé(e) et disposez de capacités de synthèse et de rédaction appliquées. Vous avez une éthique de travail et une capacité à sortir de votre zone de confort, en ligne avec l'ADN de l'entreprise. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, postulez pour devenir notre futur Responsable RH en envoyant votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : anaelle.deschamps@inocel.com