Chargé de coopération CTG (H/F)

CC COUESNON MARCHES DE BRETAGNE
Bruz Journée complète À plein temps

La description:

Située aux portes de la Bretagne et de la Normandie, la Communauté de Communes Couesnon Marches de Bretagne compte 15 communes, pour près de 22 000 habitants et 150 agents. Bénéficiant d'une position géographique stratégique, l'EPCI est située sur la route de Saint-Malo et du Mont-Saint-Michel, à quinze minutes de Fougères, une demie heure de Rennes et une heure de Caen. En décembre 2023, la Communauté de Communes a renouvelé sa Convention Territoriale Globale et le projet social du Centre Social. Portée par la direction des cohésions sociales, la feuille de route a pour ambition de : - Créer un projet éducatif local, - Renforcer l'offre d'accueil de la petite enfance, collective et individuel, - Renforcer le maillage des actions et dispositifs, - Développer l'offre à destination des jeunes de 14 ans et plus, Missions et activités : Contexte : Rattaché à la directrice des cohésions sociales, vous rejoignez une équipe de 65 professionnels couvrant les champs de la petite enfance, de l'enfance, de l'animation sociale, de la jeunesse et de l'accès aux droits et à l'inclusion numérique. Répartie sur différents sites, la direction est composée de : - 2 EAJE - 2 ALSH (dont un multisites) - 2 espaces jeunes - 1 ludothèque itinérante - France Services - 1 conseiller numérique - 1 LAEP - 1 référente famille - Un centre social intercommunal Vous intégrez une équipe dynamique, pleine de ressources et d'innovation. Autonome, vous avez goût du travail en transversalité et de la mise en œuvre de projet stratégique, fondé sur l'écoute des habitants. Missions - Conduite des diagnostics territoriaux ou thématiques - Assistance et conseil auprès des élus et des comités de pilotage - Contribution à la stratégie éducative et sociale de la collectivité - Accompagnement de la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire inscrit dans la CTG - Développement et animation de la contractualisation, des partenariats et des réseaux professionnels - Organisation et animation de la relation avec la population (développer et animer des dispositifs de concertation et de participation avec le public, pérenniser et valoriser la participation des habitants à la mise en œuvre des politiques de développement) - Contribution à l'évaluation des politiques et des actions mises en œuvre Compétences - Management de projet - Management fonctionnel en transversalité - Méthodologie des analyses quantitatives et qualitatives - Communication - Animation de réunions et d'ateliers - Capacités rédactionnelles et de synthèse Profil recherché : Niveau minimum Bac + 2 / Bac + 3 : Educateurs territoriaux de jeunes enfants (catégorie A, filière Sociale), animateurs territoriaux (catégorie B, filière Animation) / cadres territoriaux du social et de la santé (catégorie A, filière sociale ou médico-sociale) Avantages collectifs au travail : télétravail, RTT, adhésion au COS Breizh, chèques déjeuner, prime mobilité, véhicule de service mis à disposition pour les déplacements sur le territoire. Possibilité de covoiturage pour les trajets domicile-travaiL Jury de recrutement : 22 mai 2024

11 avr. 2024;   from: pole-emploi.fr

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