La description:
En collaboration avec la gouvernance bénévole de l'association et avec l'ensemble de l'équipe salariée, le directeur sera en charge de la mise en œuvre du projet artistique et culturel du Solar, dans le respect des droits culturels tels que définis par l'article 28A de la Loi Notre, de la vision définie par l'association et des objectifs stratégiques fixés par le CA et le bureau. Il travaillera avec les partenaires publics et privés au développement du projet et à sa pérennité, notamment à la conclusion possible d'un conventionnement avec l'Etat, la Région Auvergne-Rhône-Alpes, le Département de la Loire et la Ville de Saint-Etienne, en vue de l'obtention d'une appellation "scène conventionnée d'intérêt national art et création". A ce titre, il assurera également la programmation artistique de l'établissement. ACTIVITÉS Pilotage artistique et culturel : - Mettre en œuvre, en concertation avec les parties prenantes, un projet artistique et culturel conforme au cadre du projet associatif et en bonne intelligence avec les partenaires publics - Représenter l'établissement dans les réseaux, ancrer sa place sur le territoire et contribuer à son rayonnement local et national - Concevoir, coordonner des projets multi-partenariaux à différentes échelles du territoire (Saint-Etienne Métropole, département de la Loire, et région Auvergne Rhône-Alpes) - Inscrire le Solar dans une démarche de développement durable - Porter la responsabilité d'entrepreneur de spectacles - Suivre les relations avec les partenaires Programmation : - Piloter la mise en place d'une saison culturelle sur l'année, au Solar et hors les murs - Savoir adapter les choix artistiques à la réalité du territoire et aux réalités économiques du projet - Gérer la négociation, l'embauche et la contractualisation avec les projets accueillis - Construire et développer une politique de soutien à la création émergente et professionnelle réfléchie - Piloter la mise en œuvre d'actions d'éducation artistique et culturelle qui résonnent avec le territoire d'implantation de la structure et sa région Pilotage financier : - Assumer la responsabilité des finances et superviser la gestion financière - Assurer la construction, la gestion et le suivi des dossiers de subventions - Piloter et suivre les budgets des différentes activités - Assurer le suivi comptable en lien avec le cabinet comptable et le commissaire aux comptes de l'association - Veille générale sur les évolutions de la législation Encadrement et animation de l'équipe : - Animer et engager les équipes (salariés, intermittents, bénévoles) - Superviser la gestion du personnel - Créer des espaces de dialogues entre le CA de l'association et l'équipe salariée - Préparer et aider à la décision le Conseil d'Administration Date limite de candidature : 8 mai 2024. Transmettre CV et lettre de motivation argumentée. Entretiens de recrutement prévus la dernière semaine de mai après réception d'un pré-projet artistique et culturel dont le contenu attendu vous sera détaillé à l'issue de la première vague d'examen des candidatures Prise de poste début septembre 2024 avec trois semaines de tuilage avec le directeur sortant entre le 2 et le 20 septembre