La description:
L'association ESSOR recrute pour le Pôle Hébergements Tremplins : UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) Contrat à Durée Déterminée (1 ETP) (Dès que possible jusqu'au 13 septembre 2024) Affectation : MNA Service éducatif et d'hébergement en appartements collectifs, chargé de soutenir 14 jeunes mineurs non accompagnés autonomes/semi-autonomes. L'objectif principal du dispositif est de faciliter l'autonomie de chaque jeune en prenant appui sur son projet personnalisé, afin notamment de renforcer ses capacités à régulariser sa situation administrative au terme de sa minorité et de définir son projet d'insertion sociale et professionnelle. ________________________________________ FONCTIONS PRINCIPALES : Sous la responsabilité de la cheffe de service, et au sein d'une équipe éducative, vous apportez une réponse individualisée et un service commun à l'ensemble des jeunes pris en charge (en journée, en soirée et parfois sur un temps de week-end). Vous participez à l'élaboration du projet d'admission et à sa réalisation en mobilisant les ressources environnementales. COMPETENCES ATTENDUES : - Conduire son action avec autonomie et en articulation avec les membres de l'équipe. - Assurer la continuité du service. - Diagnostiquer les besoins du mineur et accompagner le jeune à la construction d'un projet individualisé. - Renforcer les apprentissages à l'autonomisation (gestion du budget, logement, l'insertion socio-professionnelle, prévention de la santé, loisirs.). - Intervenir régulièrement au sein des logements (fonction de veille et actions pédagogiques). - Communiquer avec les interlocuteurs responsables du placement et les autres partenaires. - Disposer d'une connaissance du public MNA et des dispositifs de droit commun. - Développer une dynamique partenariale avec le réseau local et institutionnel. - Contribuer à adapter le dispositif aux besoins des mineurs, en coopération avec l'équipe pluridisciplinaire. - Aisance rédactionnelle, rigueur, réactivité, synthèses, évaluations éducatives et renseigner les tableaux de bords. - Gérer un compte professionnel. QUALIFICATIONS REQUISES : - Être titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé, de travailleur social ou de CESF. - Permis B ________________________________________ Rémunération selon la CCNT 66 (prime d'internat) ______________________________________________________________ CV et lettre de motivation à adresser à : Monsieur Joël ERDINGER - Directeur du Pôle Hébergements Tremplins Date limite de dépôt des candidatures : 30/04/2024