La description:
Vos missions : Actions à visées préventives et curatives - Soutien psychologique - Psychothérapie - Coaching - Identifier les besoins et attentes des salariés au moyen d'entretiens individuels, d'ateliers collectifs, de support de médiation et/ou test psychologique - Coordination pluridisciplinaire - Collaboration avec l'équipe prévention des RPS, avec l'IDE sur l'établissement et les AS sur le terrain - Gérer des situations d'urgence psychologique - Participer à l'élaboration et le développement de la prévention des RPS au sein de l'établissement - Rédiger des bilans d'observations psychologiques - Définir des orientations thérapeutiques ou méthodes psychologiques adaptées, les actualiser en fonction de l'évolution de l'éta psychologique du salarié (structures ou acteurs externes) - Réaliser/Animer des formations et initiations sur les RPS Compétences : - Connaissance psychologique clinique et psychopathologie sur le public accueilli par la structure (PA, PH, aidants) - Observation, Analyse, Diagnostic - Passation de test d'évaluation psychologique - Technique d'entretiens individuels et animation collective - Rédaction de bilans et supports psychologique - Notion en Droit Administratif et Social (réglementation, procédures relatives aux soins, droits du salarié et du patient) - Usage de l'outils informatique