La description:
Recruteur présent sur le salon TAF de Béziers le 25 Avril 2024 de 9h00 à 17h00 (Hall 1 - Stand I12 du Parc des Expositions de Béziers) de nombreux postes à pourvoir dans tous les secteurs d'activité, venez avec plusieurs CV. Pour notre société, nous recherchons un(e) Ingénieur Industriel (F/H). Basé(e) à Béziers et sous la responsabilité du responsable industrialisation, il/elle aura pour tâche de participer à la conception des systèmes de production répondant au concept de l'industrie 4.0, comprenant les lignes de fabrication ainsi que l'ensemble du système d'information : ERP, MRP, WMS, MES, SCADA, DCS, réseaux.). Plus spécifiquement sa mission sera de concevoir et réaliser de nouveaux systèmes automatisés et de faire évoluer ceux déjà existants. VOS MISSIONS : - Comprendre la stratégie de l'entreprise et savoir aligner le système de production afin d'atteindre les objectifs. - Identification et définition des besoins d'automatisation, rédaction de cahier des charges. - Réalisation de l'architecture générale d'une machine ou ligne de production automatisée simple. - Suivi et gestion de projets d'automatisation. Evaluation et choix de fournisseurs, suivi et contrôle du planning ainsi que du budget. - Assurer la programmation d'automates, définir et suivre les essais ainsi que la mise en route des machines. - Former et conseiller les utilisateurs des matériels et services automatisés (méthodes, production et maintenance). VOTRE PROFIL : -Savoir-Faire - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE). - Expérience et maîtrise de la programmation d'automates industriels (API ou PLC). - Savoir-faire technique multidisciplinaire (high-tech, programmation informatique, mécanique, électronique, électrotechnique, asservissements, robotique.) - Connaissance des éléments composant un système de production : ERP, MRP, MES, WMS, SCADA, DCS, réseaux. - Maitriser les outils de suivi et gestion de projets. - Modéliser une logique fonctionnelle, en évaluer la robustesse, en simuler la performance. - Concevoir et réaliser des outils de suivi et d'analyse de la performance. - Bonne maîtrise de l'anglais en contexte professionnel. -Savoir-Être - Collaborer fortement avec les autres membres de l'équipe (coopération et transparence permanente sur l'avancement du travail, .) - Se montrer agile et proactif dans ses démarches, avoir un bon esprit d'analyse. - S'adapter aux changements, à l'incertitude et à la complexité. Se montrer disponible pour intervenir à tout moment en cas de panne. - Avoir une bonne capacité d'organisation pour structurer ses méthodes de travail et son plan d'intervention. - Être à l'écoute afin de recueillir avec précision les informations et les besoins des clients internes et externes de façon à mieux les satisfaire. - Être curieux pour suivre les nouvelles tendances et découvrir de nouveaux outils. Ainsi que faire preuve d'ouverture d'esprit et d'impartialité en étant factuel