La description:
MISSIONS Dans le respect du projet de la Fondation et du projet d'établissement - le (la) psychologue travaille en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire, - Il(elle) conçoit et met en œuvre des méthodes spécifiques d'analyse, d'évaluation, de soins et suivis psychologiques, auprès des personnes accompagnées en situation de handicap, - Il (elle) accompagne l'équipe éducative dans une démarche d'aide et de soutien à la compréhension des particularités des personnes accueilllie. - Tâches principales : - Assurer le lien avec les partenaires du secteur soin (CMP, médecins libéraux, cliniques et hôpitaux spécialisés le cas échéant, ...), - Assurer la prise en charge individuelle ou collective des personnes accompagnées, - Proposer des temps de rencontre et d'expression (personnes accompagnées, familles, professionnel et autres intervenants en lien avec les personnes accompagnées,), - Rédiger les comptes rendus psychologiques, assurer la tenue et la mise à jour régulière des dossiers, - Travailler à la prévention des risques inhérents aux pathologies rencontrées, - Assurer, avec les équipes, la réflexion sur les pratiques professionnelles et la relation d'aide, - Promouvoir la bientraitance et la démarche qualité, - Rendre compte régulièrement de son activité à la direction de l'établissement. - Compétences - Connaissance des publics accueillis,/- Capacité à travailler en équipe et à animer des groupes de travail avec le souci d'anticiper les évolutions psychosociales du secteur,/- Capacité à étayer la compréhension des publics accueillis,/- Savoir utiliser et interpréter divers tests (faculté cognitive, intelligence, mémoire, aptitudes,),/- Qualités relationnelles et d'écoute. Poste à pourvoir dès que possible 3h30 par semaine ou 7 heures par quinzaine (l'employeur étudie toutes proposition d'aménagement du temps de travail pour faciliter le complément