La description:
CDD d'1 mois Contractuel-le de catégorie A Site de rattachement : Bordeaux Résidence administrative : Bordeaux Pôle Education et Citoyenneté Direction Jeunesse et Citoyenneté Service Mobilités Internationales Sous l'autorité hiérarchique du chef ou de la cheffe de service Missions principales Assurer la coordination et l'animation sur les champs de la mobilité infra-bac et demandeurs d'emploi sur le territoire Nouvelle-Aquitaine Assurer la coordination et l'animation sur les champs de la mobilité non formelle sur le territoire Nouvelle-Aquitaine pour ce qui concerne les chantiers internationaux Etre le référent en charge de ces publics et assurer l'animation, l'instruction, la gestion, le suivi financier et l'évaluation des dispositifs d'aides régionales liés à la mobilité internationale Assurer l'animation, la déclinaison des programmes européens Erasmus + et les préconisations de l'agence Décliner de façon opérationnelle les résultats des commisssions du COmité REgional de la MOBilité (COREMOB) sur les publics ciblés Participer à assurer la transversalité inter-Directions et animer des réunions thématiques sur les sujets de mobilité internationale Activités principales Participer à l'élaboration de programmes de mobilité en lien avec les publics ciblés Coordonner le partenariat avec les établissements infra-bac et les partenaires relatifs au public des jeunes demandeurs d'emploi Assurer l'animation territoriale des différentes actions du service en binôme avec l'autre chargé de mission Répondre aux appels à projets susceptibles de permettre l'obtention de financements européens sur les publics traités Consortium Erasmus+ apprentis : Animer le réseau des établissements, répondre aux appels à projets et rédiger les rapports intermédiaires et finaux, mettre en place des outils d'amélioration de la gestion des fonds européens COREMOB : Assurer le suivi et mettre en cohérence les projets issus du plan d'action, accompagner les porteurs de projets dans la mise en oeuvre Préparer les rapports d'instruction et rapports de Commission Permanente Assurer le suivi des conventions financières Rédiger des notes Contribuer à la définition des indicateurs de suivi et d'évaluation des programmes du service Participer à la réflexion, à l'élaboration et à la mise en œuvre d'actions impliquant le service Etre force de proposition pour faire évoluer les règlements d'intervention Activités secondaires et/ou ponctuelles Répondre aux appels à projets susceptibles de permettre l'obtention de financements européens sur les publics traités Représenter le service à l'occasion de réunions en cas d'absence du Chef de service Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin Savoirs Formation supérieure Maîtrise de l'anglais Bonne connaissance du monde public et du fonctionnement des collectivités territoriales Techniques de gestion et de planification de l'activité Connaissance des programmes européens Savoir-faire Capacités rédactionnelles Travailler en étroite collaboration avec des collaborateurs internes ou externes Identifier, mobiliser et développer des partenariats Rédiger et suivre des conventions de partenariat Communiquer à l'oral ou à l'écrit et animer des réunions Structurer un argumentaire pour faciliter la prise de décision Animer, concevoir une méthodologie et des outils adaptés à la mise en oeuvre et au suivi des projets Anticiper les dysfonctionnements et réagir rapidement en cas d'imprévus Anticiper et prioriser les activités Savoir-être Ecoute et communication Capacité à travailler en équipe Autonomie Sens de l'organisation Adaptabilité Capacités d'analyse et de synthèse Discrétion professionnelle et confidentialité Rigueur Etre force de proposition Moyens mis à disposition Matériels de bureautique Logiciels Spécificités du poste Déplacements Lieu et Horaires de travail Poste à temps complet (base 35h) Site de Bordeaux