COMMERCIAL BTOB (H/F) RECRUTEMENT VIA MRS

21 600 € - 25 200 € par an
France Travail
Saint-Quentin-en-Yvelines Journée complète À plein temps

La description:

Recrutement sans CV avec la MRS (méthode de recrutement par simulation) . Une réunion d'information aura lieu le lundi 6 mai le matin à partir de 9H00 pour une durée d'1H00 environ. A la suite de celle-ci, 3 sessions seront proposées pour passer les tests soit le 7 mai, le 13 mai et le 14 mai, prévoir 4H00. Expert dans l'énergie depuis 2018 à SOUMONT ST QUENTIN et implanté partout en France, l'entreprise connait une très forte croissance. Notre mission principale est d'accompagner nos clients dans la négociation des contrats de gaz naturel et d'électricité. Il est important pour les entreprises de bien comparer les fournisseurs d'énergies. Pour cela nous collaborons avec une dizaine de fournisseurs de gaz et d'électricité. Avantages et conditions :Poste à pourvoir en CDI, 35H00 Dans le cadre du développement de notre agence nous recherchons de nouveaux talents motivés pour rejoindre l'aventure ! Après une formation complète à notre démarche commerciale, vous assurez la prospection physique et téléphonique, afin de conseiller et d'accompagner vos clients dans la réduction des coûts d'achat de leurs fournitures d'énergies. -Formation Assurée en interne -Débutant accepté -Fixe + Variable - Divers Challenges Les missions : Réaliser en prospection physique et/ou téléphonique la vente des offres des fournisseurs d'énergie à une clientèle exclusivement de professionnels. Gérer les relances, les rappels et toutes les premières étapes du cycle de vente. Mener les consultations et présenter les études comparatives aux clients pour optimiser leurs contrats et factures électricité/gaz naturel. Votre profil : Vous savez être agréable au téléphone et précis(e) dans vos explications. Vous avez un forte capacité d'adaptation et le goût du challenge. Les avantages : Salaire : fixe + primes attractives, atteignables et déplafonnées + challenges réguliers tout le long de l'année Formation : parcours de formation et d'intégration à l'arrivée de chaque nouveau(elle) collaborateur(trice), formation et montée en compétence continues pendant toute la carrière, passage de niveaux de certification internes Salaire : 21 600,00€ à 25 200,00€ par an (Hors variable) Environnement de travail : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Primes et de gratifications :

17 avr. 2024;   from: pole-emploi.fr

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