La description:
Mission générale : Conformément à l'organisation générale de l'établissement et dans le respect des personnes hébergées, le Coordonnateur médico-social applique la politique de prise en charge en vigueur dans l'établissement. Il exerce une fonction de pilotage et de régulation de l'équipe pluridisciplinaire médico-sociale. Attributions : Le Coordonnateur médico-social a notamment pour attributions de : - Piloter et coordonner l'équipe médico-sociale afin d'atteindre les objectifs définis ; - Définir et assurer le suivi budgétaire d'animation et d'éducation ; - Proposer, définir et réguler les actions de l'équipe médico-sociale ; - Gérer les plannings de l'équipe médico-sociale afin d'assurer la continuité du service ; - Valider les projets d'animation et s'assurer de leur réalisation et de leur évaluation ; - Assurer un contrôle de la gestion effective des biens personnels (vêtements, bons d'achat ) des personnes hébergées réalisée par l'équipe médico-sociale ; - Etre l'interlocuteur privilégié des différents partenaires et intervenants extérieurs dans son domaine ; - Gérer et faire évoluer les projets de vie des personnes hébergées ; - Rendre compte à sa hiérarchie de son activité en toute transparence ; - Assurer la communication écrite et orale avec l'équipe pluridisciplinaire selon les modalités pratiques en vigueur au sein de l'établissement.