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Toulouse - CDI - A partir de 6 ans d'expérience - Télétravail occasionnel Rémunération selon votre expérience et vos compétences : A partir de 42000€ brut annuel (Hors avantages Scalian) Vous êtes ingénieur/e en instrumentation avec une casquette de chef/fe de projet ou de lead technique ? Vous êtes au bon endroit ! SCALIAN recherche un/e chef/fe de projet technique pour rejoindre les activités du centre d'expertise en bancs de test et moyens d'essais. Le centre est composé d'une cinquantaine d'experts technique (Ingénieur / technicien / chef de projet) assurant une montée en compétence et un transfert de savoir sur mesure. Les activités sont orientées sur de la conception jusqu'à la maintenance sur différents types de moyens d'essais dans les secteurs Aéro / Spatial / Défense / Energie et ferroviaire en forfait / centre de services et en prestation. Quel sera votre rôle ? Vous rejoindrez notre centre d'expertise en interne et piloterez des projets de réalisation de bancs de test avec d'autres de nos chefs de projet technique. Les projets qui vous seront confiés seront réalisés en forfait avec engagement de résultats auprès de nos différents clients. Votre rôle sera de développer des programmes, de configurer les bancs et de les maintenir en conditions opérationnelles. Vos missions seront les suivantes : Participer à l'analyse des cahiers des charges clients et réaliser les réponses à appel d'offres (Techniques et financières) Réaliser les revues de lancement de projet Piloter les projets (Planning, gestion des risques, pilotage financier, gestion des approvisionnements .) Piloter les équipes techniques dans les différentes phases du projet (Architecture, Conception, Réalisation, Validation, Qualification et Livraison) Echanger et entretenir la communication avec les clients Ce que nous recherchons chez vous De formation BAC+5 (Master ou diplôme d'ingénieur) avec une spécialisation en instrumentation ; Vous êtes à l'aise avec l'environnement des bancs de tests ; Vous avez 6 ans d'expérience ou plus en instrumentation ; Vous avez des compétences en LabVIEW / TestStand et une bonne connaissance de l'environnement NI ; Vous avez déjà : - Participé à des réponses à appels d'offres ; - Piloté techniquement une équipe en développement embarqué ; Au-delà des compétences, votre motivation et investissement seront les clés de la réussite de notre collaboration. Quelles seront les prochaines étapes ? Je m'appelle William en charge du recrutement sur ce poste et je vais vous accompagner tout au long du process de recrutement. On échangera ensemble par téléphone dans un premier temps pour faire connaissance avec vous, votre parcours et vos attentes en vous présentant Scalian et nos activités correspondant à cette offre ! L'échange est positif ? Nous convenons d'un entretien de 40 minutes à 1h avec Cédric le directeur du centre d'excellence bancs de test. Enfin, nous vous présentons notre proposition d'embauche. Notre processus de recrutement dure entre 15 et 30 jours