La description:
Nous sommes à la recherche d'un développeur pour rejoindre notre département Recherche et Développement, au sein de l'équipe WEB, afin de contribuer à notre solution de billetterie en ligne. Le développeur participe à l'évolution de notre solution à travers différentes étapes : l'analyse technique, la conception, la programmation, les tests ainsi que les différentes maintenances inhérentes au cycle de vie du progiciel. Dans ce cadre, les missions du développeur relèvent notamment des domaines suivants : - le développement : création de nouvelles fonctionnalités pour nos applications, adhérence aux normes de développement établies et rédaction de la documentation technique correspondante. - l'analyse technique : rédaction des spécifications techniques au regard des spécifications fonctionnelles fournies par l'analyste fonctionnel participation à la conception d'architecture pour les nouveaux modules - la qualité : conception et exécution de tests automatisés pour les fonctionnalités modifiées ou nouvellement développées, détection et résolution des anomalies - la maintenance : maintenance corrective, modification de la documentation technique en fonction des corrections Formation /Profil : Bac+2 ou plus en informatique. Exigences et compétences : Le candidat idéal doit posséder les exigences et les compétences suivantes, indispensables à l'exercice de la fonction : - 5 ans d'expérience dans le développement d'applications, d'API et de micro-services web ; - Expérience consolidée avec Java et Java Servlet, JSP et Spring (Spring Boot) ; - Connaissances de HTML/CSS ; - Utilisation du protocole SOAP ; - Utilisation du protocole REST ; - Excellente connaissance du langage SQL (Microsoft SQL Server et PostgresSql) - Bonne connaissance de Git / GitHub et des principes d'intégration continue Autres compétences : - Gestion des tests unitaires et fonctionnels : - Expérience et/ou connaissance des méthodologies agiles ; - Visual Studio Grande sensibilité aux principaux aspects et tendances des modèles de conception, des performances et de l'évolutivité. Avoir un bon esprit d'analyse, apprécier le travail en équipe et être force de proposition sont autant de véritables atouts pour la réussite d'intégration dans ce poste. Expérience : Une expérience réussie de cinq ans dans un poste similaire est attendue. Avantages et rémunération : Mutuelle santé - Tickets Restaurants - Participation - Intéressement - Prime vacances - Prime d'ancienneté - CSE - RTT Rémunération à définir selon profil et expérience