La description:
Vous recrutez et accompagnez les salariés dans leur parcours d'insertion. Vous assurez la gestion et le suivi du personnel mis à disposition chez les clients.(gestion administrative des contrats) Vous construisez la relation avec les partenaires sur les volets emploi, formation et social. Vous assurez la promotion de l'offre d'insertion et en assurez le développement. Vous accompagnez les salariés mis à disposition dans la construction et la mise en oeuvre de leur parcours d'insertion. Vous Co construisez le projet professionnel avec les salariés en parcours.Vous analysez les freins résiduels à l'emploi et orientez vers les partenaires adéquats. - Lieu de travail : Arras- Quelques déplacements à prévoir - Salaire sur 13 mois entre 1850€ et 2000 € bruts selon expérience + Prime annuelle - 35 heures/semaine (9h-12h30 14h-17H30) Expérience de 2 ans minimum exigée sur des missions de gestion RH, recrutement (car il y aune forte orientation du poste vers la gestion administrative du personnel et des contrats) Maîtrise des outils informatiques, à l'aise sur l'utilisation des réseaux sociaux