La description:
Poste, missions et profil recherché Rattaché(e) à la Directrice Départementale, vous êtes en charge de développer et piloter les dispositifs de formation sur les métiers de l'eau sous tous les aspects (organisationnels, réglementaires, pédagogiques, administratifs ), en démarrant par la filière Technicien Traitement de l'Eau. Vous avez notamment pour missions de : - Contribuer à l'élaboration du dossier d'agrément pour chaque session de formation et assurer le suivi administratif global des formations ; - Planifier, organiser et participer aux différentes étapes de la certification (tests d'entrée, positionnement, jurys ) ; - Participer au recrutement des stagiaires et à la recherche des intervenants ; - Coordonner et évaluer les différentes interventions pédagogiques ; - Assurer une partie du face-à-face pédagogique et la préparation des supports afférents ; - Développer et entretenir les relations partenariales et assurer le suivi en entreprise des stagiaires ; - Promouvoir les offres de formations de la filière en interne et en externe ; - Contribuer au développement d'une offre de formation transition écologique. Doté(e) de compétences techniques sur les métiers de l'eau, vous avez envie de donner un nouveau sens à votre carrière. Vous aimez partager votre savoir et accompagner les apprenants en vue de leur formation et leur réussite (tutorat, maitre d'apprentissage, formation des nouveaux arrivants ). Vos capacités d'adaptation, votre aisance relationnelle et votre sens de la pédagogie seront des atouts pour mener à bien les missions qui vous seront confiées. Nous recherchons une personne titulaire d'un BTS Gestion et Maitrise de l'Eau ou diplôme équivalent. Vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie d'au moins 5 ans en tant que Technicien sur les métiers de l'eau, au cours de laquelle vous avez pu encadrer des apprentis/stagiaires. Vous devez être autonome dans vos déplacements pour réaliser les visites au sein des entreprises et des partenaires permettant d'assurer le suivi des apprenants(es), un véhicule de service est mis à votre disposition. Dans le cadre de ce CDD de 18 mois à temps plein à pourvoir au sein de notre entreprise, vous bénéficiez de nos avantages conventionnels (mutuelle et prévoyance avec prise en charge des cotisations à 75% par l'entreprise ; œuvres sociales CSE ; RTT ; tickets restaurant ; CET ; ). Vous travaillez du lundi au vendredi en 38h/semaine (rémunéré sur 35h avec l'obtention de 20,5 RTT sur une année pleine). Vous aimez le challenge et avez envie de participer à l'ouverture et au développement de cette nouvelle filière ? Nous attendons votre candidature !