Concierges d'écoles non logés (H/F)

France Travail
Bruz Journée complète À plein temps

La description:

Brest Métropole recrute pour sa direction Éducations des concierges d'écoles non logés remplaçants. Mission(s) principale(s) : Les concierges non logés affectées dans les écoles publiques brestoises y assurent l'accueil et l'information des usagers de l'école, le gardiennage et la sécurité des infrastructures dans la limite du périmètre de l'école, la maintenance de premier niveau et le suivi logistique. Ils participent à l'entretien et l'hygiène des espaces, veillent sur l'espace public environnant l'école et, plus généralement, assurent l'interface avec les services de la collectivité. Activités : Accueillir, informer et orienter les usagers de l'école : parents, services municipaux, nouveaux agents, entreprises, utilisateurs des locaux ... Relais d'informations auprès de la direction de l'école, du secteur enfance, du Centre technique municipal. Interlocuteur privilégié du/des directeurs ou directrices du groupe scolaire. Assurer le fonctionnement logistique du groupe scolaire : réception & distribution du courrier, des fournitures & produits livrés, réception & transmission au secteur enfance des effectifs de restauration, organisation matérielle de l'école : aménagements mobiliers, déménagements ... Assure, dans la limite de leur temps de présence, la surveillance des lieux, la sécurité des publics & lieux du groupe scolaire : veille sur la sécurité des espaces intérieurs du groupe scolaire (cours, bâtiments, équipements et structures de jeu), veille sur les espaces extérieurs environnants du groupe scolaire, rôle de prévention et d'alerte. Participation aux « Tours de garde ». Participation aux commissions et exercices de sécurité. Assurer la maintenance locaux & équipements ne nécessitant pas l'intervention de professionnels : petites réparations, dépannages d'urgence, rafraichissements peinture y compris tracés de cours en appui du service des sports, entretiens préventifs et petits travaux d'amélioration. Assurer une veille sur la bonne gestion du patrimoine (bâtiments (suivi des consommations de fluides, régulation chauffage ), transferts de mobilier, attribution de locaux ), sensibilisation des usagers au DD. Participer à l'entretien et l'hygiène des infrastructures : participation à l'entretien quotidien des locaux et cours, aide au ramassage des feuilles mortes en automne (en lien avec les autres personnels de l'école), participation aux travaux de remise en état des locaux pendant les vacances scolaires. Assurer une veille sur l'environnement de l'école.

29 avr. 2024;   from: pole-emploi.fr

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