La description:
POSTE Au sein de la direction des Finances composée de 16 agents, le service Budget consolide les propositions budgétaires des différentes directions et élabore les documents budgétaires. Il participe à la réalisation d'analyses prospectives, est responsable de la gestion financière des immobilisations et gère également la dette et la trésorerie. Votre équipe ? Une équipe engagée et à taille humaine ! Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour votre prise de poste. Votre expérience sera un atout et s'inscrira dans notre démarche d'amélioration continue. Vos principales activités ? - Participez au processus des étapes budgétaires de la collectivité en lien avec l'ensemble des services et directions. - Conseillez, formez et apportez une assistance technique auprès des différents interlocuteurs. - Traitez, suivez et contrôlez le patrimoine de la collectivité. - Réalisez les paramétrages courants des outils financiers. PROFIL De formation (niveau Bac+2) en gestion budgétaire et/ou comptable, vous bénéficiez d'une expérience réussie dans ce domaine dans le secteur public ou privé. Votre plus ? Votre connaissance de la comptabilité publique. Vos atouts personnels ? Votre capacité d'adaptation et votre réactivité. REMUNERATION Vous êtes fonctionnaire ? Catégorie B de la filière administrative de la FPT. Régime indemnitaire : 420 € bruts mensuels. Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Vos années d'expérience sont prises en compte pour déterminer le niveau de votre rémunération ! Régime indemnitaire : 420 € bruts mensuels. Vous avez des enfants à charge ? Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s'additionne aux allocations familiales MODALITES DE TRAVAIL ET AVANTAGES - Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés par an ; 28,5 de RTT ; Compte Epargne Temps ; jusqu'à 4 jours de télétravail par mois. - Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle. - De multiples possibilités d'évolution en interne. - Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables). - Restaurant administratif ; smartphone professionnel/personnel. - Des prestations sociales individuelles : adhésion du Département au CNAS, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et/ou prévoyance. - Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d'agents bénévoles organisés en association du personnel. Candidature sur le site avant le 24 mai. N'hésitez pas à contacter Sandrine Moulaoui, chef du service Budget au 05 65 53 41 60.