Technicien intégration des flux F/H CDD (H/F)

CAISSE PRIMAIRE ASSURANCE MALADIE
Nevers Journée complète À plein temps

La description:

Depuis plus de 75 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale. L'Assurance Maladie protège durablement la santé de chacun, garantit ainsi un accès universel aux droits et permet l'accès aux soins. Le service Intégration des flux a comme rôle principal de s'occuper de l'arrivée du courrier afin de le diriger vers l'ensemble des services jusqu'au classement ou archivage notamment par l'utilisation d'outils numériques et spécifiques (machine qui regroupe les étapes de tri du courrier, de numérisation et d'indexation). Pour ces missions et afin de répondre à un accroissement d'activités, la CPAM de la Nièvre recherche en contrat à durée déterminée de 3 mois 1 technicien prestations (H/F) niveau 3 de la grille de classification de la Convention Collective (coefficient 215 - 1808 euros bruts mensuels sur 14 mois proratisés). Ce poste est à pourvoir au 3 juin 2024. Un entretien avec un jury composé de représentants Métier et d'un représentant des Ressources Humaines sera organisé le mardi 7 mai après-midi. Missions : Rattaché au département production, vous assurerez les tâches suivantes (tâches non exhaustives): - Typage/Indexation sur le processus Indemnités Journalières et ou Autres Processus ; - Gestion des Injections des demandes dans DépozMoi ; - Ouverture de Plis et analyse de la demande ; - Préparation des lots ; - Numérisation ; - Affranchissement. Les activités pourront être amenées à évoluer dans le cadre de la polycompétence. 3/ Compétences : - Disposer d'un savoir-être compatible avec les fonctions d'un technicien (respect, écoute, dialogue, confidentialité) - Avoir une appétence pour le travail en équipe - Etre en mesure d'apprendre diverses activités - Faire preuve de rigueur dans le traitement de ces activités 4/ Formation : Bac et/ou expérience professionnelle significative dans le domaine administratif. Le candidat (H/F) retenu(e) s'engage à suivre les formations qui lui seront proposées. Ce poste nécessite des changements de poste de travail quotidien en fonction de l'activité exercée (numérisation/indexation), une alternance de la station debout-assise sur les machines et un port de petite charge (caisses de courriers). Dans le cadre de sa politique RSE (responsabilité sociétale des entreprises), la CPAM étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous vous engagez à respecter l'ensemble des règles liées à la Politique de Sécurité du Système d'Information (PSSI).

12 avr. 2024;   from: pole-emploi.fr

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